Szkolenie  Prawo pracy, płace, ubezpieczenia

Podsumowanie roku w prawie pracy – zmiany i wyjaśniające je stanowiska urzędowe

12
Grudnia

Miejscowość: Warszawa
Adres: ul. Łotewska 9A
Miejsce szkolenia: Wydawnictwo Wiedza i Praktyka
Termin: 12 Grudnia 2016
Cena: 530 zł netto (651,90 zł brutto)

Organizator

Podsumowanie roku w prawie pracy – zmiany i wyjaśniające je stanowiska urzędowe

Zakończyliśmy przyjmowanie zgłoszeń

Podsumowanie roku w prawie pracy – zmiany i wyjaśniające je stanowiska urzędowe

Szkolenie odbędzie się: 12 Grudnia 2016r.

Program

Szkolenie odbędzie się w godzinach 10.00 - 16.00.

    1.      ZMIANY W PRAWIE PRACY 2017 R.

  • Od kiedy zniknie obowiązek wydawania świadectw pracy po 24 miesiącach zatrudnienia terminowego?
  • Kiedy dojdzie do wydłużenia terminu na odwołanie się od wypowiedzenia do sądu pracy z 7 dni na 21 dni?
  • Czy pracodawcy zatrudniający poniżej 50 pracowników będą mogli nie tworzyć regulaminów pracy i wynagrdzania?
  • Kogo obejmą planowane zmiany dotyczące minimalnego wynagrodzenia na umowie zlecenia?
  • Jakie zmiany będą dotyczyły ustalania minimalnego wynagrodzenia pracowników od 1.1.2017 r.?
  • Jak będzie ustalana minimalna stawka przy umowach zlecenia?
  • Czy konieczna będzie zmiana treści dotychczasowych umów zlecenia?
  • Czy będzie należało prowadzić ewidencję godzin przepracowanych na zleceniu?
  • Jakie nowe kompetencjo otrzyma PIP w związku ze zmianami zasad wynagradzania umów zleceń?
  • Jakie zmiany są planowane w zakresie akt osobowych pracowników?
  • Jakie działania ma na celu Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy?

2.      OSTATNIE ZMIANY W PRAWIE PRACY

  •  Kiedy trzeba potwierdzać na piśmie warunki umowy o pracę z nowym pracownikiem?
  • Jakie dokumenty trzeba podpisać przed dopuszczeniem pracownika do pracy?
  •  Na czym polegają zmiany związane z zakazem prac wzbronionych dla kobiet?
  • Czy w związku ze zmianami dotyczącymi prac wzbronionych konieczne będą zmiany w regulaminach pracy firm?

3.      UMOWY TERMINOWE PO ZMIANACH Z LUTEGO 2016 R. – PRZEGLĄD STANOWISK URZĘDOWYCH

  • Jak się liczy 33 miesiące zatrudnienia terminowego?
  • Czy jest limitowana liczba umów na okres próbny, które można zawrzeć z jednym pracownikiem?
  • Czy przekształci się w umowę na czas nieokreślony umowa terminowa, która przedłużyła się do dnia porodu i w trakcie tego przedłużenia przekroczono 33 miesiące zatrudnienia?
  • Czy zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy może dotyczyć części etatu lub kilku godzin dziennie?
  • Jak obliczyć wynagrodzenie za czas zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy uzgodnionego w porozumieniu stron?

4.      RODZICIELSTWO PO ZMIANACH Z 2016 R.  – PRZEGLĄD STANOWISK URZĘDOWYCH

  •  Jak udzielać wydłużonego urlopu rodzicielskiego?
  • Jak rozliczyć wynagrodzenie pracownika łączącego urlop rodzicielski z pracą na część etatu?
  • ak udzielać zwolnienia na opiekę nad dzieckiem w godzinach, gdy pracownik zmienia wymiar etatu w trakcie roku?
  • Jak udzielać godzinowej opieki nad dzieckiem pracownikom niepełnosprawnym?
  • Jak ujmować w świadectwie pracy nowe uprawnienia związane z rodzicielstwem?


Prelegenci


Wykorzystaj doświadczenia polskich ekspertów.
Przekonaj się, jak ich praktyczna, pełna wiedza może pomóc Ci radykalnie zmniejszać koszty i odnosić coraz większe sukcesy.


Łukasz Prasołek

Łukasz Prasołek

ukończył z wyróżnieniem wydział prawa UW oraz studia podyplomowe Zarządzanie Zasobami Ludzkimi w Organizacji w SGH, w latach 2003-2006 pracownik Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy, specjalizujący się w praktycznych aspektach czasu pracy i czasu pracy kierowców, a w latach 2006-2015 pracownik Izby Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych Sądu Najwyższego. Od 1.1.2016 r. prowadzi własną działalność gospodarczą Nowoczesne Kadry Łukasz Prasołek. Jest również stałym współpracownikiem dzienników Rzeczpospolita i Gazeta Prawna oraz wielu innych wydawnictw branżowych skierowanych do działów kadr i płac oraz do firm transportowych. Od 10 lat prowadzi szkolenia z czasu pracy, wynagrodzeń oraz różnych aspektów prawa pracy w orzecznictwie Sądu Najwyższego, jest również wykładowcą na kursach dla specjalistów ds. kadr i płac.


Lokalizacja i termin wydarzenia

Miejscowość: Warszawa
Adres: ul. Łotewska 9A
Miejsce szkolenia: Wydawnictwo Wiedza i Praktyka
Opis lokalizacji: Organizator zastrzega sobie możliwość zmiany miejsca szkolenia, by dostosować salę do komfortu uczestników obecnych na szkoleniu. Zawsze będzie to sala blisko centrum, z dobrym dojazdem.  
Termin: 12 Grudnia 2016
Cena: 530 zł netto (651,90 zł brutto)

Co obejmuje cena

W ramach opłaty otrzymasz:

  • udział w szkoleniu,
  • materiały szkoleniowe,
  • serwis kawowy,
  • lunch,
  • certyfikat udziału w konferencji.

UWAGA CENA BEZ VAT! Zapłać mniej za udział w szkoleniu

Uczestnikom opłacającym udział w konferencji w 70% lub całości ze środków publicznych przysługuje zwolnienie z VAT, po okazaniu organizatorowi odpowiedniego oświadczenia. 

 

 

 

 

Warunki uczestnictwa

Koszt udziału w szkoleniu wynosi netto: 530 zł  + 23% VAT,  kwota brutto: 651,90 zł.

Przy nadesłaniu zgłoszenia do 5 grudnia 2016 r. koszt udziału w szkoleniu wynosi netto: 490 zł + 23% VAT,  kwota brutto: 602,70 zł.

Opłata za szkolenie jest dokonywana przelewem po szkoleniu na podstawie faktury przesłanej przez Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.

Uwaga! Bezkosztowa rezygnacja z udziału w szkoleniu jest możliwa po przesłaniu informacji o rezygnacji e-mailem do organizatora szkolenia, najpóźniej na 7 dni roboczych przed szkoleniem. W przypadku rezygnacji do 3 dni roboczych przed szkoleniem Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. obciąży firmę zgłaszającą na szkolenie kwotą stanowiącą 50% pełnej opłaty za szkolenie. Jeśli organizator nie otrzyma rezygnacji a uczestnik nie przybędzie na szkolenie, Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. obciąży firmę zgłaszającą na szkolenie pełnymi kosztami szkolenia. W przypadku rezygnacji uczestnika na 2 dni przed szkoleniem oraz w dniu szkolenia, Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. obciąży firmę zgłaszającą na szkolenie pełnymi kosztami szkolenia. W przypadku odwołania szkolenia przez organizatora lub zmiany terminu klienci nie ponoszą żadnych kosztów.

Zapoznaliśmy się z warunkami uczestnictwa w szkoleniu organizowanym przez Wydawnictwo Wiedza i Praktyka i akceptujemy je.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Wydawnictwo "Wiedza i Praktyka" sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Łotewskiej 9a w celu realizacji niniejszego zamówienia oraz do celów marketingowych. Zgadzam się na otrzymywanie od ww. podmiotu i jego partnerów informacji handlowych przesyłanych środkami komunikacji elektronicznej. Każdej osobie, której dane dotyczą, przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.

Reklama

Copyright © 2019 Wiedza i Praktyka